لقد أصدرت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية والجهات الشريكة من خلال دليل التوطين لعقود التشغيل الحد الادنى الذي يجب أن يتقاضاه الأشخاص العاملين في مجال الصيانة والتشغيل والهندسة، وأنه يتزايد بحسب الخبرة التي عليها الشخص، وتبدأ من 9 آلاف ريال، كما حددت الحد الأدنى للعاملين في المجال الهندسي والتخصصي والذي يبدأ من 8400 ريال، و7000 ريال، وذلك للمستوى الإشرافي منه والتي تزداد وتنخفض بحسب العرض والطلب.
الإنقسام الوظيفي وتحديد الحد الأدنى
في قطاعات الصيانة والتشغيل تتنوع الوظائف إلى مستويات عدة، والتي نص عليها النظام بأن تكون 6 مستويات قياسية، وهذه الانقسامات تتنوع بحسب الحد الأدنى للمؤهلات العاملين، وكذلك مدى الخبرات الحاصل عليها العامل، ويدخل تحت هذه الإنقسامات العديد من الأقسام منها:
- مستوى الإدارة العليا، والذي يدخل فيه الوظائف القيادية، والوظائف الفنية، ومساعدي المدير.
- المستوى التخصصي للعاملين وكذلك المستوى الهندسي، والذي يضم المتخصصين في مجال الهندسة ولكن لابد من الحصول على مؤهل في نفس تخصص جهة العمل.
- المستوى الإشرافي، وتشتمل على الوظائف المهارية وكذلك الخبرات المتعددة، وذلك مثل مشرفي الكهرباء وغيرها.
المستوى الوظيفي الفني
وهذا القسم يشتمل على الوظائف الفنية التي تحتاج إلى خبرة فنية متعددة ولا تحتاج إلى مؤهلات في نفس التخصص، ولكن يشترط أن لا تقل الدرجة العلمية الحاصل عليها الشخص العامل في هذا المجال عن دبلوم أو ثانوي، مع وجود الخبرة طبعا في نفس المجال.
التعليقات