التخطي إلى المحتوى
وزارة الموارد البشرية توضح شروط الاستفادة من معاش الضمان وعقوبة المخالفة 1442
وزارة الموارد البشرية توضح شروط الاستفادة من معاش الضمان وعقوبة المخالفة 1442

وزارة الموارد البشرية في المملكة توضح الشروط الجديدة التي تم إضافتها من أجل الاستمرار في الحصول على معاش الضمان الاجتماعي أو التقديم على المعاش من خلال ما توفره الوزارة من موارد دعم للأسر التي تحصل على المعاش ولكنها يجب أن تلتزم بهذه الشروط التي نوضحها في التالي.

شروط الاستفادة من معاش الضمان

يتم صرف معاش الضمان لعدد من الأسر ذات الدخل المحدود ولعدد من الفئات المختلفة مثل أصحاب الإعاقة والذين ليس لهم عائل وغيرها وقد وضعت الوزارة مجموعة من الشروط التي تصب في صالح هذه الأسر ولكنها قد تمنعهم عند عدم الالتزام من الحرمان من المعاش ومن هذه الشروط:

  • التزام عائل الأسرة التي تحصل على معاش الضمان بدخول الأبناء التابعين من الصغار في سن المدرسة بالتعليم أو الانضمام غلى برامج التأهيل الشامل.
  • حصول الأطفال على كافة التطعيمات التي تعلن عنها وزارة الصحة السعودية حسب الأعمار.
  • أن يتم الكشف السنوي على الأسرة في مراكز الرعاية المعتمدة ويتم تقديم تقرير بذلك.
وزارة الموارد البشرية توضح شروط الاستفادة من معاش الضمان وعقوبة المخالفة 1442
وزارة الموارد البشرية توضح شروط الاستفادة من معاش الضمان وعقوبة المخالفة 1442

عقوبة مخالفة هذه الشروط

كما وضعت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية شروط للحصول على معاش الضمان فقد أوضحت عقوبة عدم الالتزام بها وخاصة وأنها في صالح الأسر وليس بها أي ضرر واقع بل على العكس فهي تقدم خدمة جيدة لكافة الأفراد وخاصة الأبناء وعقوبة المخالفة هي:

  • يتم وقف المعاش عند الحد الأدنى لمدة ثلاث شهور مع الحصول على الإنذار الأول في مدة تنفيذ لا تتجاوز العشرة أيام من تاريخ الإنذار.
  • تزداد العقوبة في حال عدم الالتزام إلى وقف المعاش عند الحد الأدنى لمدة 12 شهر.
  • ثم وقف المعاش النهائي في حالة عدم الالتزام عند الحد الأدنى فقط.

التعليقات

اترك تعليقاً

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني. الحقول الإلزامية مشار إليها بـ *