في إطار حرص حكومة المملكة العربية السعودية على تقديم وتسهيل كافة العديد من الخدمات المتنوعة التي يحتاجها الكثير من المواطنين والمقيمن على أرض المملكة، خاصة في ظل الظروف الحالية التي تمر بها البلاد بسبب جائحة كورونا العالمية، فقد نوهت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية، عن إجراءين لتجنب مخالفات نظام العمل.
تجنب مخالفات نظام العمل في السعودية
وأوضحت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية بالمملكة العربية السعودية، عبر الحساب الرسمي لها “العناية بالعملاء” على موقع التواصل الاجتماعي “تويتر”، أن كافة المنشآت ملزمة بتوظيف عامل سعودي واحد على الأقل لتجنب مخالفات نظام العمل، لافتة إلى أن جميع المنشآت ملزمة أيضًا بتوظيف سعودي واحد على الأقل في حال كان صاحب المنشاة غير متفرغ للعمل أو مضافًا في منشاة أخرى لدى التأمينات.
أهم مزايا نظام الضمان الاجتماعي المطور
يشار إلى أن وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية بالمملكة العربية السعودية، كانت قد أعلنت في وقت سابق عبر حسابها “العناية بالعملاء” بموقع التواصل الاجتماعي “تويتر”، إن من أبرز مزايا نظام الضمان الاجتماعي المطور أنه يتميز بالشفافية في اتباع عملية الدعم المعتمدة على دخل الأسرة، وبإيجاد حلول جذرية في تقديم الدعم والحماية الاجتماعية، كما يتميز “الضمان الاجتماعي المطور” بتقديم الدعم بتحفيز المستحقين للاستقلال المالي والإنتاجية.
وكانت “الموارد البشرية” قد وافقت خلال الفترة الماضية عن البدء في تفعيل نظام “الضمان الاجتماعي المطور”، الصادر بمرسوم ملكي يحمل رقم “م/32) بتاريخ 04/02 / 1442 هـ” بهدف تحقيق الاستقرار وإرساء الوسائل والتدابير اللازمة لتقديم الدعم المناسب للأسر الأشد احتياجا واستحقاقا.
التعليقات